Neisya Aulia Salsabila (1), Ayundha Evanthi (2)
PT. Garda Wira Karya merupakan perusahaan alih daya yang bergerak di bidang penyedia jasa keamanan dan kebersihan untuk berbagai instansi rekanan. Sebagai bagian dari industri jasa ketenagakerjaan yang terus berkembang, perusahaan dituntut untuk beradaptasi dengan teknologi guna meningkatkan efektivitas dan akurasi kerja. Salah satu aspek penting dalam operasionalnya adalah pelaporan aktivitas keamanan yang selama ini dilakukan secara manual sehingga sering mengakibatkan keterlambatan rekapitulasi data dan kesalahan input. Kegiatan sosialisasi ini bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas pelaporan melalui implementasi aplikasi daring berbasis Google Forms yang terhubung otomatis dengan Google Spreadsheets. Metode implementasi dilakukan melalui pemaparan materi dan praktik langsung penggunaan sistem digital tersebut. Hasil kegiatan menunjukkan bahwa implementasi aplikasi ini mempercepat proses rekapitulasi, meminimalisir kesalahan, dan mendukung efisiensi administrasi laporan bulanan. Inovasi ini mendorong penerapan budaya kerja yang lebih baik dan real-time. Dampaknya diharapkan dapat mendorong transformasi digital dan memperkuat koordinasi antar departemen dalam operasional perusahaan.
Amin, M. (2021). Alih Daya Tenaga Kerja yang Efektif dan Implementasi Kebijakan: Gambaran Hubungan Ketenagakerjaan di Indonesia. Heliyon . https://doi.org/10.2139/ssrn.3940142.
Panjaitan, N., & Nurbaiti, N. (2023). Peran Perusahaan Jasa sebagai Wujud Standarisasi Kelayakan Jasa Pengamanan Bidang Satpam (Studi Pada PT. Bawar Sakti Indonesia, Medan). Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi. https://doi.org/10.33087/jiubj.v23i1.2799.
Pradana, M., Silvianita, A., Syarifuddin, S., & Renaldi, R. (2022). Implikasi Budaya Organisasi Digital terhadap Kinerja Perusahaan. Frontiers in Psychology , 13. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2022.840699.
Gannapathy, V., Narayanamurthy, V., Subramaniam, S., Ibrahim, A., Isa, I., & Rajkumar, S. (2023). Sistem Patroli, Pemantauan, dan Pelaporan Satpam Berbasis Seluler dan Web untuk Menjaga Lingkungan yang Aman dan Terlindungi di Tempat Kerja. Jurnal Int. Interact. Mob. Technol. , 17, 4-14. https://doi.org/10.3991/ijim.v17i11.35483.
Melnyk, A. (2024). Implementasi solusi digital untuk mengoptimalkan proses manajemen organisasi. Jurnal Ekonomi Terapan dan Teknologi Ukraina. https://doi.org/10.36887/2415-8453-2024-4-25.
Sofyani, H., Riyadh, H., & Fahlevi, H. (2020). Meningkatkan kualitas layanan, akuntabilitas, dan transparansi pemerintah daerah: Peran intervensi tata kelola teknologi informasi. Cogent Business & Management , 7. https://doi.org/10.1080/23311975.2020.1735690.
Padak, S., Bastian, M., & Sedu, V. (2025). PEMANFAATAN GOOGLE FORM DALAM OPTIMALISASI PENDATAAN SKPD DI KABUPATEN SIKKA: STUDI DESKRIPTIF KUALITATIF PADA DINAS KOMINFO MAUMERE. JDP (JURNAL DINAMIKA PEMERINTAHAN) . https://doi.org/10.36341/jdp.v8i01.5459.
Hanifah, R., & Rais, N. (2021). Implementasi Sistem Input Karyawan PT. Prima Sejati Sejahterah Boyolali. Jurnal Internasional Sistem Informasi Koperasi , 2, 13-17. https://doi.org/10.29040/ijcis.v2i1.24.
Marno, M., & Tausih, T. (2021). Pelaksanaan Penilaian Ranah Afektif Menggunakan Google Form di Era New Normal. J-PAI: Jurnal Pendidikan Agama Islam . https://doi.org/10.18860/jpai.v7i2.12270.
Nasution, R., Arnita, D., Rusnandi, L., Qodariah, E., Rudito, P., & Sinaga, M. (2020). Penguasaan digital di Indonesia: kontras organisasi dan individu. Jurnal Pengembangan Manajemen . https://doi.org/10.1108/jmd-03-2019-0081.